Fix/1.3.4
En este MR se incluyen las correcciones que se hicieron para el módulo de nómina:
- El atributo
TotalExento
en el XMl del recibo electrónico de nómina no puede ser negativo (c4f58628) - Se agrega en la plantilla de correo para el recibo de nómina los archivos XML y PDF de forma automática tal y como sucede en la plantilla de correo electrónico de la factura (2b69b0ab)
- Para facilitar el que los patrones puedan dar al empleado el Premio de Puntualidad y de Asistencia se agregan dos entradas en el recibo de nómina relacionadas con cada una de las reglas correspondientes (d28d4c07)
- Se agrega una regla salarial para el pago de la Prima Vacacional relacionada con una prestación que se incluye tomando como base el desarrollo del módulo hr_employee_benefit
- Actualizamos los valores de las tablas de ISR para el cálculo de impuestos.
- Mejoramos el PDF de la representación impresa del recibo de nómina.
mentioned in issue pyerp/bench#36 (closed)
@OpenPymeMx me pueden apoyar a revisar estas modificaciones realizadas al módulo de nómina por favor!!!
added 5 commits
- 024df5d7 - fix(hr.payslip): el atributo TotalExento en el nodo Percepciones no puede ser negativo
- d7c74636 - fix(email.template): agregar archivos adjuntos en la plantilla de correo del recibo de nómina
- a9421571 - fix(hr.salary.rule): agrega las entradas para los premios de puntualidad y asistencia
- 684d403d - fix(hr.salary.rule): agrega la prestación de la prima vacacional
- b84c028f - fix(isr.table): actualiza la tabla para los valores vigentes al 2018
Toggle commit listadded 1 commit
- 48d286d8 - fix(hr.payslip): varias correcciones al reporte PDF del recibo de nómina
Disculpa @agb80 no se si entendí bien esta parte, es para calcular lo de las primas vacacionales y algunas prestaciones verdad?
added Bug label
@OpenPymeMx una revisión por aquí por favor!
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